* Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).

** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).

Выборка медицинских сестер (n =10)

Переменные		Сопер-ничество	Приспо-собление	Орг. способн.
Соперничество	Correlation Coefficient	1,000	-,656(*)	,244
	Sig. (2-tailed)	.	,039	,496
Агрессивность	Correlation Coefficient	,327	-,685(*)	,080
	Sig. (2-tailed)	,357	,029	,825
Энергичность в работе	Correlation Coefficient	,304	-,260	,865(**)
	Sig. (2-tailed)	,393	,467	,001
Энергичность в общении	Correlation Coefficient	,351	-,228	,817(**)
	Sig. (2-tailed)	,321	,527	,004
Пластичность в работе	Correlation Coefficient	,260	-,444	,645(*)
	Sig. (2-tailed)	,468	,198	,044
Темп в работе	Correlation Coefficient	,369	-,260	,696(*)
	Sig. (2-tailed)	,294	,467	,025
Темп в общении	Correlation Coefficient	,415	-,201	,879(**)
	Sig. (2-tailed)	,234	,577	,001

* Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).

** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).

Приложение 9

Таблица последовательности агломерации для выборки врачей

Stage	Cluster Combined		Coefficients	Stage Cluster First Appears		Next Stage
	Cluster 1	Cluster 2	Cluster 1	Cluster 2	Cluster 1	Cluster 2
1	7	9	2,449	0	0	2
2	3	7	4,000	0	1	6
3	1	5	4,000	0	0	6
4	4	10	4,899	0	0	8
5	2	6	5,292	0	0	7
6	1	3	5,579	3	2	7
7	1	2	6,912	6	5	9
8	4	8	7,492	4	0	9
9	1	4	13,040	7	8	0

Это интересно:

Теоретический анализ основных психологических подходов по проблеме исследования межгрупповых отношений внутри организации. Исторический аспект изучения проблемы психологии межгрупповых отношений
Эта проблематика до недавнего времени оставалась недостаточно исследованной. Одной из причин является, по-видимому, маргинальность проблемы межгрупповых отношений, ее весьма сильная и очевидная включенность в систему социологического знан ...

Этика психологического исследования
Поскольку психологи в своих исследованиях используют живых испытуемых, им следует быть чуткими к этическим проблемам, которые могут возникать при проведении своих экспериментов. Соответственно, Американской психологической ассоциацией (АП ...

Общие принципы создания имиджа организации
Приступая к созданию имиджа, необходимо выяснить, во-первых, род деятельности фирмы в настоящее время и в перспективе; во-вторых, чем товары или услуги фирмы отличаются от товаров или услуг конкурентов. Искусственное создание имиджа лучш ...