Заключение
Страница 6

То, что во мне происходит, как правило, мне понятно.

Мои достоинства вполне перевешивают мои недостатки.

Вряд ли найдется много людей, которые обвинят меня в отсутствии совести.

Когда со мной случаются неприятности, как правило, я говорю: «И поделом тебе».

Я могу сказать, что в целом я контролирую свою судьбу.

Порядок подсчета: Показатель по каждому фактору подсчитывается путем суммирования утверждений, с которыми испытуемый согласен, если они входят в фактор с положительным знаком и утверждений, с которыми испытуемый не согласен, если они входят в фактор с отрицательным знаком. Полученный «сырой балл» по каждому фактору переводится, по приведенным ниже таблицам, в накопленные частоты (в %).

Ключ для обработки:

Номера пунктов и знак, с которым пункт входит в соответствующий фактор.

Шкала S (интегральная):

«+»: 2, 5, 23, 33, 37, 42, 46, 48, 52, 53, 57.

«–»: 6, 9, 13, 14, 16, 18, 30, 35, 38, 39, 41, 43, 44, 45, 49, 50, 56.

Шкала самоуважения (I):

«+»: 2, 23, 53, 57.

«–»: 8, 13, 25, 27, 31, 35, 38, 39, 40, 41, 50.

Шкала аутосимпатии (II):

«+»: 12, 18, 28, 29, 37, 46, 48, 54.

«–»: 4, 9, 11, 16, 19, 24, 45, 56.

Шкала ожидаемого отношения от других (III):

«+»: 1, 5, 10, 15, 42, 55.

«–»: 3, 26, 30, 32, 43, 44, 49.

Шкала самоинтересов (IV):

«+»: 7, 17, 20, 33, 34, 52.

«–»: 14, 51.

Шкала самоуверенности (1):

«+»: 2, 23, 37, 42, 46.

«–»: 38, 39, 41.

Шкала отношения других (2):

«+»: 1, 5, 10, 52, 55.

«–»: 32, 44.

Шкала самопринятия (3):

«+»: 12, 18, 28, 47, 48, 54.

«–»: 21.

Шкала самопоследовательности (саморуководства) (4):

+»: 50, 57.

«–»: 25, 27, 31, 35, 36.

Шкала самообвинения (5):

«+»: 3, 4, 9, 11, 16, 24, 45, 56.

«–»:

Шкала самоинтерсса (6):

«+»:17, 20, 33.

«–»: 26, 30, 49, 51.

Шкала самопонимания (7):

«+»: 53.

«–»: 6, 8, 13, 15, 22, 40.

Таблица перевода «сырого балла» в накопленные частоты (%).

Фактор S

«Сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«Сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

0

16

74,33

1

0,67

17

80,00

2

3,00

18

85,00

3

5,33

19

88,00

4

6,33

20

90,67

5

9,00

21

93,33

6

13,00

22

96,00

7

16,00

23

96,67

8

21,33

24

98,00

9

26,67

25

98,33

10

32,33

26

98,67

11

38,33

27

99,67

12

49,00

28

99,67

13

55,33

29

100,00

14

62,67

30

100,00

15

69,33

-

-

Фактор I

Фактор II

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

1,67

0

0,33

1

4,00

1

3,67

2

6,00

2

9,00

3

9,33

3

16,00

4

16,00

4

21,67

5

25,33

5

28,00

6

44,67

6

37,33

7

34,00

7

47,00

8

58,67

8

58,00

9

71,33

9

69,67

10

80,00

10

77,33

11

86,67

11

86,00

12

91,33

12

90,67

13

96,67

13

96,67

14

99,67

14

98,33

15

100,00

15

99,67

-

-

16

100,00

Фактор III

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

0,00

7

17,67

1

0,00

8

27,33

2

0,67

9

39,67

3

1,00

10

53,00

4

3,33

11

72,33

5

6,00

12

91,33

6

9,00

13

100,00

Фактор IV

Фактор 1

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

0,67

0

3,77

1

2,00

1

7,33

2

5,33

2

16,67

3

16,00

3

29,33

4

29,00

4

47,67

5

49,67

5

65,67

6

71,33

6

81,33

7

92,33

7

92,33

8

100,00

8

100,00

Фактор 2

Фактор 3

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

0,00

0

2,67

1

0,67

1

7,67

2

3,67

2

16,67

3

7,33

3

34,33

4

15,00

4

50,67

5

32,00

5

70,67

6

51,33

6

89,67

7

80,00

7

100,00

8

100,00

-

-

Фактор 4

Фактор 5

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

3,00

0

1,67

1

9,67

1

4,67

2

25,67

2

15,00

3

38,33

3

27,67

4

60,33

4

43,33

5

79,67

5

60,67

6

92,00

6

81,67

7

100,00

7

96,67

   

8

100,00

Фактор 6

Фактор 7

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

«сырой балл»

Накопленные частоты (в %)

0

0,67

0

4,33

1

3,00

1

21,33

2

11,33

2

43,33

3

20,00

3

68,67

4

34,33

4

83,67

5

54,67

5

94,00

6

80,00

6

99,33

7

100,00

7

100,00

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11


Это интересно:

Основные разделы психологии
Около половины специалистов, имеющих дипломы и ученые степени по психологии, работают в колледжах и университетах. Помимо преподавания они, как правило, посвящают значительную часть своего времени исследованиям и консультированию. Часть п ...

Социометрическое измерение личности
Известный американский психиатр и социальный психолог Дж. Морено предложил метод социометрии, который эффективно используется в психодиагностике для изучения социально психологического климата в трудовых и учебных коллективах. Проведение ...

Внутренний имидж организации
Под внутренним имиджем организации понимают представления сотрудников о своей организации. Сотрудники рассматриваются здесь не только как фактор конкурентоспособности организации, одна из ключевых групп общественности, но и как важный ист ...