- Введение
- Теоретический анализ основных психологических подходов по проблеме исследования межгрупповых отношений внутри организации. Исторический аспект изучения проблемы психологии межгрупповых отношений
- Процесс формирования и развития группы внутри организации
- Характеристика и типы организационных структур
- Межгрупповые конфликты внутри организации
- Эмпирическое исследование психологии межгрупповых отношений внутри организации. Организация и методы исследования
- Результаты исследования и их интерпретация
- Исследование уровня субъективного контроля работников организации
- Исследование уровня рефлексивности работников
- Исследование уровня развития взаимоотношений работников
- Заключение
Это интересно:
Анализ результатов исследования
Гипотеза нашего исследования состояла в том, что уровень эмпатии супругов и степень конфликтности в семье находятся в обратно пропорциональной зависимости: чем выше уровень эмпатии супругов, тем ниже степень конфликтности в семье, причём ...
Психологические
особенности поведения детей с вегетососудистой дистонией. Предрасполагающие факторы вегетососудистой дистонии у
детей
Вегетососудистая дистония или синдром вегетативной дистонии, - очень часто встречающаяся проблема. Вегетососудистая дистония у детей - это исключительно системное заболевание, то есть проблема всего организма (в силу строения самой вегета ...
Особенности мнестических процессов
Изучение памяти явилось одним из первых разделов психологической науки, где был применен экспериментальный метод. Еще в 80-х гг. XIX в. немецкий психолог Г. Эббингауз установил, что сравнительно простые, но произведшие на человека сильное ...


