Введение
Страница 2

являются конфликтные ситуации в коллективе медицинских работников

Предмет исследования

– Стиль поведения медицинских работников в конфликтных ситуациях.

Гипотеза исследования

– Если в коллективе медицинских работников возникают конфликтные ситуации, то врачи склонны к выбору стилей приспособления, компромисса и избегания, а медицинские сестры к выбору стилей компромисса избегания и сотрудничества.

Методологические основы

Методы исследования

нами были применены следующие методы исследования:

1. Анализ психолого-педагогической литературы

2. Метод констатирующего эксперимента

3. Психодиагностические методы: специализированное интервью, методика оценки свойство темперамента. В.М Русалова [42] методика диагностики коммуникативных и организаторских способностей (КОС – 1) [В.П. Шапарь] [46]. Методика диагностики агрессивности в отношениях А. Асингера [ Д.Я. Райгородский] [40]. Методика диагностики предрасположенности личности к конфликтному поведению К. Томаса [Томас. К.] [45]

4. Количественный и качественный анализ данных эксперимента: Для статистической обработки и анализа эмпирических данных использовались методы первичной математической обработки; φ* - угловое преобразование Фишера;[ В. Е Гмурман] [10]. Программа SPSS 15.0 для Windows: корреляционный анализ r-Спирмена [24]. U-критерий Манна-Уитни (для двух выборок) [Е.В Сидоренко] [43] H-критерий Краскала-Уолеса (для более двух выборок), кластерный анализ (метод средней связи).

Этапы работы:

Организация исследования

: Исследование проводилось в поликлинике ГУ РМЭ "Козьмодемьянской ЦРБ" В исследовании принимало участие 20 человек (10 врачей и 10 медицинских сестер) в возрасте 45-50 лет.

Страницы: 1 2 


Это интересно:

Ампутированные конечности
Достойно внимания то обстоятельство, что человек может «ощущать» ампутированные конечности: это результат привычки к схеме тем, которая остается реальностью даже после ампутации. Схема тела — это не просто свободно плавающее, лишенное опр ...

Анализ результатов исследования. Результаты исследований
1. Многоуровневый личностный опросник "Адаптивность" (МЛО-АМ), разработанный А.Г. Маклаковым и С.В. Чермяниным Военнослужащие войск ПВО № АС (в %) НПУ (в %) МН (в %) 1 40 30 40 2 35 20 3 ...

Мотивационно-потребностная сфера
Учебная мотивация определяется как частный вид мотивации, включенный в деятельность учения. Ряд отечественных и зарубежных психологов и педагогов придают огромное значение изучению и формированию внутренней мотивации. Среди зарубежных пс ...